Cinci doar se uită și fac minimul necesar așa încât să nu creeze probleme. Nu au inițiativă și dacă trebuie să facă ceva în plus sau nimeni nu îi verifică vor lasa lucrurile nefăcute. Și dacă asta nu e suficient, doi dintre oamenii tăi caută activ să părăseasca sau chiar să scufunde barca.

Îmi vei spune … așa ceva nu se întâmplă în echipa mea. Gallup spune ca în Europa de Est statisticile sunt și mai sumbre: doar 21% dintre angajați sunt implicați emoțional și vor face mai mult decât li se cere.